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精益生产经理简历(精益生产经理简历怎么写)

2023-11-25 16329 0 评论 市场管理


  

本文目录

  

  1. 生产经理简历
  2. 生产经理的个人求职简历模板
  3. 生产经理的个人简历范文

一、生产经理简历

姓名:个人简历网目前所在:番禺区年龄:33岁户口所在:广西国籍:中国婚姻状况:已婚民族:汉族培训认证:未参加身高:170 cm诚信徽章:未申请体重:70 kg人才测评:未测评我的特长:求职意向人才类型:普通求职应聘职位:制鞋/制衣/制革:

  

目前所在:番禺区年龄:33岁户口所在:广西国籍:中国婚姻状况:已婚民族:汉族培训认证:未参加身高:170 cm诚信徽章:未申请体重:70 kg人才测评:未测评我的特长:

  

人才类型:普通求职应聘职位:制鞋/制衣/制革:生产经理,制鞋/制衣/制革:开发经理,生产经理/车间主任:生产经理工作年限:10职称:无职称求职类型:全职可到职日期:一个星期月薪要求:8000--12000希望工作地区:广东省,澳大利亚其他城市,不限

  

广州福妮格医疗用品有限公司起止年月:2006-09-13~ 2012-11-19公司性质:外商独资所属行业:医疗设备/器械担任职位:开发经理工作描述:1.主导开发部日常工作,确保新产品开发按质、按量、按时完成并顺利进入生产;

  

2.兼任项目经理,统筹计划实现重要新产品上线以及生产效率和品质提升等改善项目。离职原因:转换环境广州福妮格医疗用品有限公司起止年月:2004-11-22~ 2006-09-12公司性质:外商独资所属行业:医疗设备/器械担任职位:生产经理工作描述:1.主导康复鞋的开发和生产,在工厂引入康复鞋生产;

  

2.主导并完成新产品的开发,包括产品报价、材料供应商开发、模制具设计和确认、样品制作等;

  

3.建立完整的`鞋生产车间,包括裁断、印刷、高周波、针车、成型等;

  

4.建立鞋车间的作业指导书、生产制度、品质保障系统,招收并培训主管和员工;

  

5.制订IE工时,提高作业效率,增强作业计划和控制能力;

  

6.参与建立ISO系统并顺利通过ISO认证;离职原因:部门调整金宝利橡胶鞋厂起止年月:2003-07-17~ 2004-11-19公司性质:外商独资所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业担任职位:科长工作描述:1.主导ECCO、CLARKS开发,通过周详的计划和及时到位的控制,使样品按质、按量、按时完成;

  

2.主导ECCO、CLARKS技术转移,计划并安排试作,及早确定新产品的纸格、模制具、生产流程及标准工时,使产品能按时进行大量生产;

  

3.确认生产确认鞋和材料色卡,确认BOM和制作说明书等技术资料;

  

4.召开样品和试作检讨会议,讨论解决各种技术和作业问题;离职原因:寻求更大发展空间金宝利橡胶鞋厂起止年月:2000-09-11~ 2003-07-16公司性质:外商独资所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业担任职位:高级办事情员工作描述:1.制作规格书和制造说明书;

  

5.参加并翻译各种样品和试作检讨会。离职原因:升职

  

毕业院校:广西大学最高学历:本科获得学位:学士毕业日期:2000-07-01专业一:英语专业二:外语起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号1996-09-092000-06-30广西大学英语学位证书1059396251013

  

外语:英语优秀粤语水平:优秀其它外语能力:国语水平:优秀

  

多年开发、生产及项目管理经验,熟悉工厂管理实务,熟悉精益生产、5S管理和ISO管理体系;能胜任多行业的开发、生产及项目管理。

  

二、生产经理的个人求职简历模板

求职者在编写个人简历之前需要注意招聘信息中的潜在要求,因为个人简历需要针对招聘信息来写。在求职过程中个人简历写的如何,直接关系到求职能不能成功通过,要编写优秀的个人简历需要对求职信息了解、对求职目标了解,还需要对自己有所了解。

  

现所在地:广东-东莞身高: 169cm

  

__-09~ __-07常德高等专科学校食品工程大专

  

20__-09~ 20__-10本杰培训 ISO14000

  

20__-05~ 20__-05本杰培训 QC七大手法

  

20 __-09~ 20__-10本杰培训执行力

  

20__-07~ 20__-09本杰培训 ISO9001

  

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具

  

担任职位:生产经理岗位类别:生产经理/主管

  

工作描述: 1.全面负责工厂生产管理工作

  

2.负责对生产订单的审核,并根据生产负荷的分析核定交货期,协调各部门生产能力.

  

3.对生产计划的制定,对预计不能按期交货的产品要第一时间与生管沟通协调解决.

  

5.对人员培训,消防安全,生产现场,安全生产管理.

  

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具

  

担任职位: PE/ME/IE/PM岗位类别:项目工程师

  

1.丰富新产品导入,企划工作经验(.有七年ODM/OEM电子产品专案工作经验)

  

2.与R&D,客人对接,了解产品相关资讯

  

3.所有技术性问题(不仅限于新机种)的反馈与讨论.

  

4.试做前新材料的追踪,对试产过程中的问题点检讨分析改善,图面修订,发行。

  

5.协调解决制造单位产品中技术问题,组织协调所有生产部门试作进度..

  

6.新产品工艺的安排与确认,新材料,新设备,新工艺研究及引进.,

  

7.新材料供应厂商开发,评估审核,建档,对供应厂商管理.

  

8.负责PE/ME/IE技术指导及管理工作

  

9.参与产品创新活动,为公司节省了至少80万成本

  

10.对生产线的加工工时,作业标准改善,使生产线效率提高了15%

  

11..采用替代方案,降低采购成本,使产品成本下降了5%.

  

12.七年中成功导入了6家客户50多个新机种,获得客户多次好评

  

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具

  

担任职位:装配课课长岗位类别:车间经理/主管

  

1.精通音箱装配工艺流程,对生产线所发生的品质问题处理经验丰富,现场管理经验丰富..

  

2.督促课内各项计划的执行,生产设备,模具的维护与保养,维修成本下降10%.

  

3.培训,指导并监督生产线各岗位员工正确依照作业指导书生产,品质客诉下降了40%.

  

4.和其它生产线主管及相关部门及时协调和沟通,确保所需物料能及时到位,缺料停线下降30%。

  

5.生产线日常事务管理,确保所有生产线合理有序生产,按期完成生产任务.

  

6.依照生产计划制定每周各岗位人员班次和工作任务,合理控制加班

  

7.收集,分析并提交每日生产记录,协助技术部门工程师修订标准工时

  

8.生产现场5S,安全,效率和环境管理,贯彻并指导下属达到公司目标;

  

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具

  

担任职位:岗位类别:车间经理/主管

  

工作描述: 1.统筹钜同木工课所有工作,先从前期的设备安装调试,试产,后期负责工艺安排,计划安排,技术问题处理.

  

2.负责协调本部门内部之间关系,对部属提出的异常问题及时上报,并及时解决.

  

4.木工课从开始的52人,发展到后来的320人,产量从开始的2000SET/天,发展到后来的12000SET/天

  

5.不良率从最初的15%降到后来的5%.

  

技能专长: 1.具有12年多媒体音箱开发,制造,生产,及项目管理经验.

  

5.对音箱实际生产有丰富的实战经验.

  

7.对材料采购,供应商的维护,管理经验丰富.

  

9.对材料管理,人员管理,现场管理,品质管理经验丰富.

  

发展方向: 1.PE/ME/IE/PM/工程管理

  

在音箱行业,充分运用自己多年来积累的开发,制造,生产部门管理,项目管理经验,团队组建,管理经验.

  

自我评价:集丰富管理经验与开发,制造,生产管理于一身的综合型人才。

  

1.从事音箱制造业12年,对木工,五金加工,注塑成型,五金烤漆,喷油,丝印,音箱组装等经验丰富.

  

2.擅长与各类客户交流,协调合作关系.

  

3.6年生产管理经验,8年项目管理经验。

  

4.擅长团队建设管理,产品开发,生产制造管理.

  

5.有多年家庭影院,多媒体,迷你音箱开发经验,熟悉音箱行业市场,对供应商管理经验丰富.

  

6.有较强的责任心和荣誉感,具有团队合作精神,又具有较强的独立工作能力,思维活跃,创新意识强,善于接受新事物新知识.

  

7.沟通协调能力强,能善于沟通部门与部门之间的协作关系.

  

应聘职位:生产经理/车间主任:生产经理、厂长/副厂长:厂长、

  

求职类型:全职可到职日期:两个星期

  

公司性质:中外合资所属行业:鞋业/皮具/玩具

  

工作描述:负责整个工艺部1000人的生产计划,生产调度,工序工价,工程等工作.

  

公司性质:私营企业所属行业:鞋业/皮具/玩具

  

工作描述:负责整个300人车间,裁床,车缝,后工的生产进度,生产安排,人事管理等工作

  

公司名称:深圳市锦源厂起止年月:1994-12~ 1998-04

  

公司性质:股份制企业所属行业:鞋业/皮具/玩具

  

工作描述:负责毛布料,辅料,成品的管理及物料的控制与跟踪

  

所学专业一:中国语言文学类所学

  

__-09~__-07湖南师范大学中国语言文学系

  

通过本人十多年工作经验和不断学习,本人掌握了玩具整套的制作工艺,更深知工厂生产计划的制定,MRP系统的管理,工序工价和成本的`核算,生产安排和品质控制,在近十年的大公司的高层管理中,本人总结了一套于稳定企业和发展企业的实在经验,能精妙地处理各部门的协调同安排,在今日市场环境极度激励的竞争中,唯有节约成本提之上计,在工作中跳战“零缺点”的工作精神,用人,安人,稳人的人力管理之原则,能应付较大的工作压力,对6S,ISO9001,ISO14001和环境体系有深刻体会,现欣闻贵司用人之际,在下毛遂自荐,如能给我合适之空间一定会使贵司事业百尺竿头,更上一层楼

  

联系电话:158__________x家庭电话:

  

电子邮件:____________@163.com个人主页:

  

现所在地:广东-东莞身高:168cm

  

希望岗位:经营/管理类-其他相关职位

  

寻求职位:运作经理、工厂经理、副总

  

__-09~__-07安徽财贸学院国际企业管理大专

  

20__-11~20__-11睿诚管理顾问公司如何消除生产现场八大浪费

  

20__-05~20__-05睿弼成管理顾问公司快速换线换模

  

20__-12~20__-12德信诚顾问公司OHSAS18001内审员资格证书

  

20__-10~20__-10本杰管理顾问公司ISO14001:20__内审员资格证书

  

20__-06~20__-06德信诚顾问公司8S与目视管理推行实务

  

20__-03~20__-03德信诚顾问公司车间现场作业安全管理

  

20__-07~20__-07柏明顿顾问公司生产现场管理与降低制造成本

  

20__-05~20__-05睿弼成管理顾问公司生产与物料控制(PMC)实战运用

  

20__-02~20__-02BSIISO9001:2000内审员资格证书

  

工作经验至今15年3月工作经验,曾在4家公司工作

  

___公司名称(2007-07~2011-12)

  

公司性质:跨国公司(集团)行业类别:橡胶、塑料制品

  

担任职位:高级经理岗位类别:(正/副)CEO/总裁/总经理

  

工作描述:负责工程部/生产部/品质部/PMC//货仓

  

一)确保属下各部门的正常运作并不断加以持续改进

  

二)负责制定各部门的KPI,并通过有效监控,确保目标的达成

  

三)负责所属部门年度预算的制定,并确保预算的有效落实

  

四)负责统筹并确保精益生产的全面落实,提升生产效率并减少生产现场的各种浪费

  

五)确保制定合理的生产计划,以及监督计划的有效实施,最终确保货期的达成

  

六)确保产品的品质及控制制程损耗,降低品质成本

  

七)监督异常/客诉的跟进和处理,确保异常/客诉处理的有效性和及时性

  

八)通过持续的培训,提升下属的工作能力

  

1)通过推行库存降低方案,使库存由原来的1200万元/月降低到目前的800万元/月

  

2)通过实施各部门人员精简计划,使得部门总人数在原有的基础上减少了10%

  

3)通过优化运作流程,使出货周期由原先的4周减少到目前的3周,出货达成率由95%提升至98%

  

4)协助英国同事成功地推行了精益生产,因此获得英国总部颁发的年度CEO奖

  

5)成功主导了注塑旧车间的改造,ERP系统的导入

  

离职原因:集团公司已被私募基金收购

  

___公司名称(20__-05~2007-07)

  

公司性质:跨国公司(集团)行业类别:橡胶、塑料制品

  

担任职位:生产经理岗位类别:部门经理

  

工作描述:负责注塑部/丝印部/移印部/包装部

  

一)负责确保下属各部门的正常运作并持续加以改进

  

二)负责生产计划的落实及确保达成货期

  

三)负责确保产品品质,降低制程损耗和减少成品返工

  

六)负责监控机器设备的维护和保养

  

1)通过推行绩效考核,使生产效率提升超过20%,月产值由原来的1600万元/月到目前的2000万元

  

2)通过控制补料,使得补料金额由原来的约8万元/月到目前的约2万元/月

  

3)通过实施安全生产(宣传/培训/安装防护装置/有效监控),基本未出现过重要工伤事故

  

4)推行了现场5S管理和目视管理,使现场变得更为有秩,管理更为简单有效

  

___公司名称(2000-11~20__-05)

  

公司性质:跨国公司(集团)行业类别:电子、微电子技术、集成电路

  

担任职位:制造课长岗位类别:部门主管

  

工作描述:负责线路板的插件/贴片/焊接/测试/包装

  

一)监控属下工作执行和目标达成状况

  

三)确保产品的品质及降低制程不良率

  

1)成功实施了部门的组建(入职时该厂正在筹建)

  

2)协助管理者代表建立和实施了ISO9001:2000质量管理体系,并通过了BSI的认证

  

3)通过实际每周行动改善计划,使得部门得以持续提升

  

公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路

  

担任职位:制造副课长岗位类别:部门主管

  

工作描述:一)负责生产计划的落实和货期的达成

  

二)负责确保产品品质和降低制程损耗

  

五)负责监控属下日常工作的执行状况

  

___公司名称(1996-08~1998-06)

  

公司性质:外资企业行业类别:汽车、摩托车及零配件

  

担任职位:储干/组长/领班岗位类别:其他相关职位

  

工作描述:一)负责按生产计划安排生产线的生产,并确保达成货期

  

二)负责确保产品品质及控制不良和返工率

  

计算机详细技能: Excel/Word/Powerpoint

  

技能专长:1)15年工作经验(11年生产管理,4年营运管理),其中10年在外资企业(日资和英资)

  

2)拥有先进的管理理念和管理模式

  

3)有丰富的质量管理体系和社会责任/EHS的审核经验

  

4)推行过精益生产,善于成本控制

  

发展方向:求职岗位:运作经理/工厂经理/副总

  

1)从基层管理做起,从事生产/运作管理至今已15年,具已丰富的工厂生产/运作管理经验,实战能力强。

  

2)主导过新车间的组建(PCBA),旧注塑车间的改造,ERP系统的导入,推行过精益生产和绩效考核

  

3)对成本控制,效率提升,品质保证,团队建设有较为丰富的经验。

  

4)熟悉ISO9001:20__,ISO14001:20__及OHSAS18001体系

  

自我评价:1)善于沟通和协调,个人感召力强

  

2)有强烈的责任感和良好的职业操守

  

生产经理的个人求职简历模板相关文章:

  

三、生产经理的个人简历范文

个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。

  

现所在地:广东-东莞身高: 170cm

  

希望岗位:工业/工厂类-生产经理/主管

  

1986-09~ 1989-06襄樊大学机械工程大专

  

2008-11~ 2008-11人众人团队建设毕业证书

  

2006-06~ 2006-06康柏仕企业管理顾问有限公司生产现场物流管控毕业证书

  

2000-11~ 2000-11智通培训中心全方位现场改善毕业证书

  

公司性质:合资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具

  

担任职位:生产经理岗位类别:生产经理/主管

  

工作描述: 1.辅导与推动基层管理,做到日事日毕;

  

2.制订未来四月计划,检讨未来两周物料供应状况,跟进第二天物料落实情况;

  

3.进行人员合理调配,确保各部门能均衡生产;

  

4.对每两个小时的生产产量进行跟进,解决生产瓶颈问题,推动解决生产异常问题;

  

5.推动下属进行早规划和晚总结工作;

  

6.检查员工违规情况,对下属进行绩效考核;

  

8.审核员工工资,评定部分非生产员工工资;

  

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具

  

担任职位:生产经理岗位类别:生产经理/主管

  

工作描述: 1.生产部全部人事、行政管理等工作(2011年2月加龙星东钰负责全厂人事行政工作);

  

2.每周评估未来四月生产作业负荷状况,检讨下周生产作业物料供给有效度;

  

3.制订各作业单元生产目标、产值目标、效率目标、人员流动率、收货率及次品率,并每日检讨目标执行有效度;

  

4.产品埋拉时检讨物料省耗情况;

  

5.TWI管理,做好各层管理层培训工作;在全公司内推行精益生产;

  

6.绩效考核,每月检讨各工作单元的生产绩效;

  

7.配合相关的ISO、COC、ICTI等查验厂工作。

  

公司性质:外资企业行业类别:家具、家电、工艺品、玩具

  

担任职位:岗位类别:车间经理/主管

  

工作描述: 1.本部门全部人事行政管理等工作;

  

2.每日生产计划与生产进度跟进;

  

3.新入职员工培训及员工岗位培训,基层管理主任、组长的应知应会;

  

4.强化以人为本意识,激发员工的工作激情;

  

5.JIT生产模式推行,确保现场品质改善。

  

公司性质:外资企业行业类别:通讯、电信、网络设备

  

担任职位:岗位类别: IE/工业工程师

  

工作描述: 1.编写工位工序作业指导书等工艺文件;

  

4.每日现场巡视跟进生产品质,次品分析与改善;

  

5.工夹具改善并量化生产效率提高绩效。

  

公司性质:国有企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业

  

担任职位:岗位类别: IE/工业工程师

  

工作描述: 1.编写工位作业指导书;

  

2.产品图纸测绘、修改、审核与发放;

  

5.设计冲压模具与五金工装夹具;

  

计算机水平:高校非计算机专业二级

  

计算机详细技能:熟悉和运用一般办公软件.

  

技能专长: 1.熟悉美泰、MGA、HASBRO、KFC、麦当劳及一些日本欧美等客户产品生产要求;

  

2.熟悉塑胶、电子产品各生产工作和工程工作;

  

3.熟悉毛绒玩具各生产工序流程。

  

发展方向: 1.塑胶电子玩具厂五金厂生产经理或装配经理

  

自我评价: 1.对事务实,言传身教才能达成成效;

  

2.对人友善,团队合作才能达成双赢。

精益生产经理简历(精益生产经理简历怎么写)


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